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新績效管理制度的特點與不同績效監控

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目錄新奧集團KPI指標體系構建思路
制度導讀
績效管理制度的特點與不同績效監控與KPI指標體系KPI體系構建思路指標與行為模塊的對接企業戰略規劃是實現企業績效管理與考核的前提戰略實施要點通過關鍵績效指標(KPI指標)落地公司各層管理者應該清晰了解企業戰略成功的關鍵并就此達成共識從而制訂企業戰略目標并且通過KPI指標體系將戰略目標分解到各系統各部門直至員工最終形成以KPI指標為核心的目標責任體系CSF概念和設計原則成功關鍵因素(CSFCoreSuccessFactors)是對公司擅長的、對
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